Onafhankelijkheid (resultaat) Competentie 28
Onafhankelijkheid Ontwikkelbaarheid is gemiddeld aan te leren dus qua opleiding en training een goede competentie om mee te starten. Het gaat om het laten zien wie je bent en voor de eigen opvattingen en principes te staan en zich niet laten beïnvloeden door anderen. Wat is de betekenis van onafhankelijkheid? Onafhankelijk zijn, gaat over je niet […]
Omgevingsbewustzijn(innovatie) Competentie 27
Omgevingsbewustzijn is quaOntwikkelbaarheid moeilijk. Kennis van en inzicht in maatschappelijke ontwikkelingen, economie, politiek en het eigen vakgebied effectief vertalen naar de eigen functie of organisatie. Wat is omgevingsbewustzijn ? Wat wil omgevingsbewustzijn zeggen? Je bent omgevingsbewust wanneer je relevante ontwikkelingen volgt in de omgeving waar je je in bevindt, bijvoorbeeld in een organisatie of in je […]
Omgaan met details (beheersmatig) competentie 26
Omgaan met details is gemiddled ontwikkelbaar. Het betreft het aAandacht hebben voor details, effectief kunnen omgaan met gedetailleerde informatie. Wat is omgaan met details? De betekenis van de competentie omgaan met details is dat je vooral aandacht geeft aan details. Je kunt aanhoudend en efficiënt omgaan met informatie op grond van details. Je bent verder ook […]
Mondelinge communicatie (innovatie) Competentie 25
Mondelinge communicatie is qua ontwikkelbaarheid gemiddeld te doen. Het betreft het op een begrijpelijke en duidelijke wijze mondeling overbrengen van standpunten, feiten en ideeën. Wat is mondelinge communicatie? Deze competentie heeft betrekking op het effectief mondeling overbrengen van boodschappen aan anderen. Om dat te kunnen is het nodig om te weten wie de toehoorder(s) zijn en […]
Luisteren (mens) competentie 24
Luisteren is het kunnen filteren van belangrijke en relevante informatie uit de mondelinge communicatie met anderen. Deze competentie is gemiddeld ontwikkelbaar dit houdt in dat het goed te doen is als je een focus gedrag vertoond. Wat is luisteren? Luisteren betekent iets met aandacht (aan)horen. Een goede luisteraar toont belangstelling wanneer hem of haar iets verteld […]
Kwaliteitsgerichtheid (beheersmatig) Competententie 22
Kwaliteitsgerichtheid is het nauwkeurig werken, waarbij de aandacht is gericht op de totale kwaliteit en details. Ontwikkelbaarheid = gemiddeld Wat is kwaliteitsgerichtheid? De competentie Kwaliteitsgerichtheid zegt iets over je gerichtheid op het leveren van een goede kwaliteit door het controleren en verbeteren van de kwaliteit van je werk. Waaruit blijkt dat je kwaliteitsgericht bent? Kwaliteitsgericht wil zeggen […]
Leren (resultaat) competentie 23
Leren is nieuwe informatie in zich opnemen, dit verwerken en effectief toepassen. Ontwikkelbaarheid is moeilijk maar het is zeker te leren hoe je kunt leren. en geloof me herhalen is de beste optie!! Wat verstaat men onder leren? Leren betekent dat iets of iemand kennis tot zich neemt en deze kennis daarna kan toepassen. Iedere […]
Klantgerichtheid (innovatie) Competentie 21
Klantgerichtheid is de (interne) klant centraal stellen door wensen en behoeften te onderzoeken en hiernaar te handelen zonder het eigen zakelijk belang tekort te doen. Ontwikkelbaarheid = gemiddeld Wat is klantgerichtheid? Klantgerichtheid is de mate waarin iemand in staat is om het belang van de klant te achterhalen en ernaar te handelen. Klantgericht werken zorgt voor […]
Inzet (resultaat) Competentie 20
Inzet is het tonen van bereidheid zich volledig in te zetten om prestatie te leveren en successen te boeken. Ontwikkelbaarheid = gemiddeld Wat is inzet? de inzet zelfst. naamw. (m.) Uitspraak: [ˈɪnzɛt] 1) moeite die je doet Voorbeeld: `je werk met veel inzet doen` 2) doel dat je wilt bereiken Voorbeeld: `De inzet van de vakbonden is […]
Initiatief (innovatie) competentie 19
Initiatief is uit eigen beweging mogelijkheden signaleren, creëren en ernaar handelen. Ontwikkelbaarheid = moeilijk Wat wordt er bedoeld met initiatief? Initiatief nemen betekent: uit eigen beweging, zonder aansporing van iemand anders, actie ondernemen of actie in gang zetten, in plaats van af te wachten. Als je initiatiefrijk bent dan signaleer je kansen en problemen, doe je […]