BELASTINGVOORDEEL EN SUBSIDIES
BELASTINGVOORDEEL BEDRIJVEN
Interessant is dat voor bedrijven de vergoedingen nog wel toepasbaar zijn. Dus een opleiding of training volgen via jouw bedrijf is ook voor het bedrijf en voor jou als particulier aantrekkelijk.
Als jouw studiekosten zakelijk zijn, zijn ze aftrekbaar. Dat is dus het geval als je de kosten maakt in het belang van jouw onderneming. Maar de kosten zijn alleen aftrekbaar als je ze maakt om bestaande vakkennis op peil te houden. Als je de kosten maakt om nieuwe kennis te verwerven, zijn de kosten niet aftrekbaar als zakelijke kosten.
De grens tussen ‘op peil te houden van bestaande kennis’ en ‘verwerven van nieuwe kennis’ is lastig aan te geven. Twijfel je? Laat je dan goed adviseren.
Het is mogelijk studiekosten via je werkgever te laten vergoeden. Jouw werkgever kan hier weer voordeel bij hebben.
Download whitepaper ‘Binden en Boeien’
Welkom! Leuk dat je interesse hebt in onze diensten. Wij maken op onze website gebruik van cookies. Wij gebruiken cookies voor het bijhouden van statistieken, om jouw voorkeuren op te slaan, maar ook voor marketingdoeleinden. Door op ‘Accepteren en doorgaan’ te klikken ga je akkoord met het gebruik van cookies zoals omschreven in ons cookiebeleid.